אימון לבעלי עסקים
מרבית בעלי העסקים בישראל פועלים במציאות של השרדות. מעטים באמת מייצרים הצלחה. פריצת דרך עסקית נמצאת מחוץ לאיזור המוכר והסביר שלנו. הצלחה עסקית היא תוצאה של תהליך משמעותי ומוכנות ללמידה ושינוי, ליווי וחניכה מקצועי, עשייה יומיומית נחושה ובעלת מוטיבציה תוך ייעול דרכי הפעולה הקיימות והטמעה של דרכים חדשות. לקביעת פגישה אישית התקשרו עוד היום.
מוטי אלוני
מרצה, מאמן אישי ועסקי בכיר ומנחה בכיר בקורסי ניהול ומכירות מעל לעשור.
מנחה סדנאות ומומחה בתחום התקשורת הבין אישית ומנחה סדנת המאסטר היוקרתית:
"השפה הסודית של בני האדם".
ליווי עסקי- הנבחרת
קבוצת בעלי עסקים סגורה וייחודית בתהליך של ליווי וחניכה בתוך העסק עצמו ובמפגשים קבועים עם מוטי אלוני וצוות מאמנים עסקי בכיר. מתודולוגית ליווי ואימון ייחודית ובלעדית שפותחה במיוחד לעסקים פרטיים במטרה לייצר פריצת דרך להעלאה וצמיחת התוצאות העסקיות וייעול העסק. בוא לנהל את ההצלחה שלך עם מגוון כלים אימוניים בתחומי הניהול, השיווק והפיננסים בסביבה עסקית מתקדמת.
קורס מנהלים ובעלי עסקים- ייחודי!
קורס ממוקד (כי אנחנו יודעים שאתה עסוק), בקבוצה קטנה של אנשים שהם בדיוק כמוך. המטרה להעניק לך סט ברור ועובד של כלים שיעודדו צמיחה בעסק שלך.
הצלחה עסקית – כיצד מוסיקה עשויה לתרום לכם
הצלחה עסקית – כיצד מוסיקה עשויה לתרום לכם מבחינה עסקית? מורה "יובל ביאליק" שמציג את הקשר שבין ההצלחה העסקית והאישית שלכם לבין נגינה וספורט.
פיתוח מנהלים בכירים – MIRRORING – זהו השלב הראשון וההכרחי!
פיתוח מנהלים בכירים – השלב הראשון הוא תהליך השיקוף הוא הכרחי כשלב ראשון בפיתוח מנהלים, אך לא רק, גם בפיתוח עסקי וגם בפיתוח בני אדם.
קידום עסקי – השיטה שתעזור לך לנהל את העסק שלך להצלחה ולהרוויח הרבה יותר
קידום עסקי – השיטה שתעזור לך לנהל את העסק שלך להצלחה ולהרוויח הרבה יותר היי כאן מוטי אלוני ואם זאת הפעם הראשונה שאנחנו נפגשים אז נעים מאוד.
פיתוח מנהלים בשישה שלבים
פיתוח מנהלים – מסגרת בית הספר לומדים המשתתפים בשיטת אימון חדשנית וייחודית לפיתוח מנהלים בכירים ולפיתוח מנהלים בדרגי ביניים.
פיתוח מנהלים – למה צריך את זה?
פיתוח מנהלים – דוגמה לשלב הראשון בשיטת 6 השלבים להצלחה של מוטי אלוני (סיפור אמיתי, פרטים אישיים שונו) . למה צריך פיתוח מנהלים?
מנהלים – תובנת השירות למנהלים
מנהלים, האם השירות שהעובדים שלנו נותנים ללקוחות מטיב איתם? אם השירות שלנו הוא עבור אדם אחר, נתינה לזולת וכו', אז איפה אנחנו בסיפור?